اقتصاد

يمول قادة الأعمال الأمريكيون الآسيويون جهود مكافحة التمييز

يقوم بعض من أكثر قادة الأعمال الأمريكيين الآسيويين ثراءً وتأثيرًا بوضع خطة طموحة لتحدي التمييز ضد آسيا ، وإعادة كتابة المناهج الدراسية لتعكس دور الأمريكيين الآسيويين في التاريخ ، وجمع البيانات لتوجيه صانعي السياسات.

تعهدت المجموعة بمبلغ 125 مليون دولار لمبادرة جديدة ، المؤسسة الآسيوية الأمريكية. جمعت المؤسسة 125 مليون دولار أخرى من منظمات مثل Walmart و Bank of America و Ford Foundation و National Basketball Association.

إنها أكبر هدية خيرية مكرسة للأمريكيين الآسيويين ، الذين يشكلون حوالي 6 في المائة من سكان الولايات المتحدة ولكنهم يتلقون أقل من 1 في المائة من التمويل الخيري.

يأتي هذا الجهد وسط تصاعد في العنف ضد الأمريكيين الآسيويين. خلال العام الماضي ، قفزت جرائم الكراهية ضد الأمريكيين الآسيويين 169 بالمائة ، حسب دراسة من قبل مركز دراسة الكراهية والتطرف في جامعة ولاية كاليفورنيا ، سان برناردينو ، الذي يتتبع الجرائم في 15 مدينة أمريكية كبرى. في مدينة نيويورك ، ارتفعت جرائم الكراهية بنسبة 223٪.

ومن بين الجهات المانحة للمؤسسة جوزيف باي ، الرئيس المشارك لشركة الأسهم الخاصة KKR ؛ شيلا ليريو مارسيلو ، مؤسس موقع caregiver marketplace Care.com ؛ لي لو ، مؤسس ورئيس صندوق التحوط هيمالايا كابيتال ؛ جوزيف تساي ، المؤسس المشارك ونائب الرئيس التنفيذي لشركة Alibaba الصينية العملاقة للتكنولوجيا ؛ جيري يانغ ، أحد مؤسسي موقع ياهو ؛ وبنغ تشاو ، الرئيس التنفيذي لشركة Citadel Securities. تضم اللجنة الاستشارية للمجموعة إندرا نويي ، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي السابق لشركة PepsiCo. لاعب كرة السلة المحترف جيريمي لين. والصحفي فريد زكريا.

يقول المانحون للمؤسسة الجديدة إن الأمريكيين من أصل آسيوي يواجهون تمييزًا وتحديات طالما تجاهلها صانعو السياسة والمحسنون.

الأمريكيون من أصل آسيوي غالبًا تنميط على أنها ناجحة وأثرياء. قال سونال شاه ، رئيس المؤسسة الآسيوية الأمريكية ، إن “أسطورة الأقلية النموذجية الثابتة والقوية” تكشف عن “نقص في فهم التباينات الموجودة”.

في مدينة نيويورك ، يفوز الأمريكيون الآسيويون بعدد غير متناسب من المناصب في المدارس العامة الأكثر شهرة وحصرية. لكن في حين أن الأمريكيين من أصل آسيوي يشكلون 12 في المائة من القوة العاملة في الولايات المتحدة ، فإنهم يشكلون 1.5 في المائة فقط من موظفي الشركات الخمسمائة في قائمة فورتشن. من بين جميع المجموعات العرقية والعرقية في الولايات المتحدة ، يمتلك الآسيويون أكبر فجوة في الدخل بين أعلى 10 في المائة وأقل 10 في المائة ، وفقًا لأبحاث مركز بيو يشغل الأمريكيون من أصل آسيوي 3 بالمائة فقط من مقاعد الكونجرس.

الجهات المانحة وراء المبادرة الجديدة تأخذ صفحة من الجهود الأخيرة من قبل التنفيذيين السود البارزين، الذي شن حملة ضد قوانين التصويت في جورجيا وأماكن أخرى والتي تضر بشكل غير متناسب بالناخبين السود ، مما دفع الكثير من الشركات الأمريكية للانضمام إليهم.

قال دارين ووكر ، الرئيس التنفيذي لمؤسسة فورد: “إنهم يشعرون بالحاجة الملحة الآن ، لأنهم يدركون أن العنصرية تتجاوز الطبقية والنجاح في أمريكا”.

إذا كانت المبادرة الجديدة تدعم المرشحين السياسيين أو المقترحات التشريعية التي تتوافق مع مهمتها ، فقد يتعين عليها التعامل مع التنوع السياسي للأمريكيين الآسيويين. ويبدو أن التركيبة الحالية للمديرين التنفيذيين الأثرياء الذين يقودون الخطة تميل بشدة نحو الذكور من شرق آسيا ، مما قد يثبط حماس مجموعات مثل الأمريكيين من الهمونغ أو الفيتناميين الأمريكيين ، الذين لم يتم تضمينهم دائمًا في المحادثات حول الهوية الآسيوية الأمريكية.

كان الأمريكيون من أصل آسيوي في يوم من الأيام كتلة تصويت جمهوري موثوق بها ، لكن هذا صحيح لقد تحول فى السنوات الاخيرة. صوت الأمريكيون الآسيويون بأغلبية ساحقة لجوزيف آر بايدن جونيور في الانتخابات الرئاسية ، حسب استطلاعات الرأي. لكن نظرة فاحصة تكشف الاختلافات بين المجموعات.

كان بايدن مفضلاً بحوالي ثلثي الأمريكيين الهنود الذين شاركوا في التصويت ، وفقًا لـ مسح الناخبين الأمريكيين الآسيويين. فضل الأمريكيون من أصل صيني بايدن بنسبة 56 في المائة ، لكن ما يصل إلى 23 في المائة قالوا إنهم مترددون. فضل الأمريكيون الفيتناميون دونالد جي ترامب بنسبة 48 في المائة مقابل 36 في المائة للسيد بايدن ، بينما لم يقرر الباقون.

يتمثل جزء آخر من مهمة المبادرة في إعادة تشكيل فهم الجمهور للتحديات الفريدة التي واجهها الأمريكيون الآسيويون عبر تاريخ الأمة. ساهمت المؤسسة الجديدة في مشروع التعليم الآسيوي الأمريكي ، الذي يعمل مع PBS في سلسلة “الأمريكيون الآسيويون“وتطوير خطط الدروس لمعلمي K-12 التي تسلط الضوء على تجارب المجموعة.

قالت السيدة شاه: “الأمريكيون من أصل آسيوي وجزر المحيط الهادئ جزء من التاريخ والثقافة الأمريكية”. “لقد حان الوقت لأن تكون قصتنا مرادفة لقصة أمريكا”.

إقرأ الخبر من المصدر

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى